Erasmus Plus (al cincilea an)
Erasmus Plus (the 5th year)
Anunț recrutare și selecție participanți proiect
Muzeul Național de Istorie a României (MNIR) anunță continuarea proceselor de recrutare a participanților, precum și de identificare a partenerilor / furnizorilor de formare pentru mobilitățile aferente proiectului nr. ref. 2025-1-RO01-KA121-ADU-000326919, finanțat de către Uniunea Europeană prin programul Erasmus Plus (2021-2027), Educația Adulților, proiecte pentru organizații acreditate, cu suma de 57.006,00 Euro.
Proiectul este aferent celui de-al cincilea an de acreditare deținută de MNIR și presupune desfășurarea de mobilități de învățare (12 participări la cursuri structurate și 12 stagii de job shadowing) la parteneri și furnizori de formare din țări europene pe domeniile incluziunii, interculturalității și accesibilizării în context muzeal, precum și a unor activități complementare, de transferabilitate, vizibilitate și diseminare.
Astfel, MNIR lansează prezentul apel pentru recrutarea și selecția participanților la mobilități.
Condiții cerute participanților:
- Vârsta minimă 18 ani;
- Existența unei relații contractuale cu MNIR (contract de muncă / convenție sau contract de voluntariat);
- Acordul șefului ierarhic (de secție/compartiment în vederea disponibilității pentru activități – stagiu, transferabilitate, vizibilitate și diseminare);
Criterii pentru selecția participanților:
- Aplicanții care nu au mai participat la cursuri structurate și stagii de job shadowing prin programul Erasmus +, precum și aplicanții care se confruntă cu oportunități reduse au prioritate la selecție;
- Relevanța atribuțiilor postului cu tematica stagiului;
- Posibilitatea implicării în ateliere dedicate beneficiarilor adulți;
- Motivația, inclusiv propunerile pentru transferabilitate;
- Gradul de implicare în identificarea potențialilor parteneri externi;
- Rezultatele participărilor din anii anteriori (dacă este cazul);
Participanții selectați vor semna un contract cu MNIR prin care se angajează să participe activ la toate activitățile din cadrul proiectului (instruiri/pregătire mobilitate, stagiu de job shadowing/ curs structurat, cursuri de formare/transferabilitate, ateliere, promovare și diseminare). MNIR va acoperi, în limitele bugetului aprobat și prevederilor Ghidului Programului Erasmus Plus: costurile de transport, cazare, masă, instruire și ateliere.
Totodată, aplicanții interesați pentru stagiile de job shadowing sunt încurajați să identifice și să contacteze în vederea acceptării organizații gazdă relevante din țările membre ale Uniunii Europene, iar aplicanții pentru cursurile structurate să identifice furnizori de formare cu experiență.
Intenția de participare se va transmite pentru fiecare mobilitate/ participare prin e-mail, la cpp@mnir.ro (Compartimentul Programe și Proiecte) și va consta în:
- Scrisoare de motivație, în care se vor expune: postul ocupat/ natura relației contractuale cu MNIR; participări anterioare; relevanța atribuțiilor postului ocupat cu tematica stagiului; posibilitatea implicării în ateliere dedicate beneficiarilor adulți; propunerile pentru transferabilitate și dacă aplicantul a identificat/contactat un partener/ furnizor. Această scrisoare trebuie să includă și acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal (GDPR), precum existența acordului șefului ierarhic pentru participare la mobilitate.
- Curriculum Vitae, în format Europass.
Aplicațiile pot fi transmise continuu, selecția participanților de către o comisie constituită în acest sens și desfășurarea mobilităților urmând să se efectueze până la epuizarea bugetului alocat mobilităților.
Concomitent cu procedura de recrutare și selecție a participanților, MNIR este în căutare de noi parteneri și furnizori de formare din Uniunea Europeană, în vederea implementării prezentului proiect, dar și pentru depunerea unor viitoare cereri de finanțare, în parteneriat:
- Instituții culturale (muzee), cu experiență în educația adulților și domeniile incluziunii și accesibilizării, dispuse să găzduiasca participanții MNIR în stagii de job shadowing de șase zile în domeniul managementului voluntarilor adulți în context cultural / muzeal;
- Furnizori de formare cu portofoliu în domeniul cursurilor structurate privind activități incluzive de educația adulților.
De reținut!
Muzeul Național de Istorie a României lansează periodic apeluri pentru a-și completa echipele de proiect cu voluntari și colaboratori. Aceștia pot participa, după caz, la mobilități internaționale de învățare (cursuri de formare și stagii de job shadowing) în cadrul proiectelor finanțate prin programul Erasmus Plus, în proiecte de solidaritate sau la activități specifice de promovare a patrimoniului cultural și de educație muzeală.
MNIR nu percepe nicio taxă aplicanților/ participanților la activitățile proiectului, iar egalitatea de șanse și echilibrul de gen sunt principii de bază în selecția grupului țintă!
Erasmus Plus (the 5th year)
Call for Recruitment and Selection of Project Participants
The National History Museum of Romania (MNIR) announces the continuation of recruitment processes for participants, as well as the identification of training partners/providers for mobilities under project ref. no. 2025-1-RO01-KA121-ADU-000326919. This project is funded by the European Union through the Erasmus+ Programme (2021-2027), Adult Education, projects for accredited organisations, with a grant of €57,006.00.
The project corresponds to the fifth year of accreditation held by MNIR and involves implementing learning mobilities (12 participations in structured courses and 12 job shadowing stages) with partners and training providers from European countries in the fields of inclusion, interculturality, and accessibility within a museum context, alongside complementary transferability, visibility, and dissemination activities.
Consequently, MNIR is launching this call for the recruitment and selection of mobility participants.
Requirements for participants:
- Minimum age of 18;
- An existing contractual relationship with MNIR (employment contract / agreement or volunteering contract);
- Approval from the head of department/compartment regarding availability for activities – placement, transferability, visibility, and dissemination.
Criteria for the selection of participants:
- Applicants who have not previously participated in structured courses and job shadowing placements through the Erasmus+ programme, as well as applicants facing fewer opportunities, will be given priority in the selection process;
- Relevance of job duties to the theme of the placement;
- Potential for involvement in programms / workshops dedicated to adult beneficiaries;
- Motivation, including proposals for transferability;
- Degree of involvement in identifying potential external partners;
- Results of participations in previous years (if applicable).
Selected participants will sign a contract with MNIR, committing to actively participate in all project activities (training/mobility preparation, job shadowing placement/structured course, training/transferability courses, workshops, promotion, and dissemination). Within the limits of the approved budget and the provisions of the Erasmus+ Programme Guide, MNIR will cover the costs of transport, accommodation, meals, training, and workshops.
At the same time, applicants interested in job shadowing placements are encouraged to identify and contact relevant host organisations from European Union member states to secure acceptance, while applicants for structured courses are encouraged to identify experienced training providers.
The intention to participate must be submitted for each mobility/participation by email to cpp@mnir.ro (Programmes and Projects Department) and must consist of:
- Motivation letter, outlining: the position held / nature of the contractual relationship with MNIR; previous participations; relevance of current job duties to the theme of the placement; potential for involvement in workshops dedicated to adult beneficiaries; proposals for transferability; and whether the applicant has identified/contacted a partner/provider. This letter must also include consent for personal data processing (GDPR) and state the existence of the line manager’s approval for mobility participation.
- Curriculum Vitae, in Europass format.
Applications can be submitted continuously. The selection of participants by a dedicated committee and the implementation of mobilities will be carried out until the budget allocated for mobilities is fully exhausted.
Concurrently with the recruitment and selection procedure for participants, MNIR is seeking new partners and training providers within the European Union for the implementation of this project, as well as for the submission of future funding applications in partnership:
- Cultural institutions (museums), with experience in adult education with focus on inclusion and accessibility, willing to host MNIR participants for six-day job shadowing placements in the field of adult volunteer management within a cultural/museum context;
- Training providers with a portfolio in the field of structured courses regarding inclusive adult education activities.
Please note!
The National Museum of Romanian History periodically launches calls to supplement its project teams with volunteers and collaborators. Where applicable, they may participate in international learning mobilities (training courses and job shadowing placements) within projects funded by the Erasmus+ programme, solidarity projects, or specific activities for cultural heritage promotion and museum education.
MNIR does not charge any fees to applicants/participants for project activities, and equal opportunities and gender balance are core principles in the selection of the target group.
Contact:
Muzeul Naţional de Istorie a României
Compartimentul Programe și Proiecte
Calea Victoriei, nr. 12, Sector 3
București, România
Manager de proiect: dr. Marius Neculae
